A compter du mois de janvier 2017, la cotisation de base pénibilité de 0,01 % s'applique sur les rémunérations de tous les salariés, même ceux non exposés à des facteurs de pénibilité. La cotisation additionnelle s'élève à 0,2 % pour...
30/01
23/01
Compte pénibilité : Obligations de déclaration liées au personnel intérimaire
Les 6 derniers facteurs de pénibilité (manutentions manuelles de charges, postures pénibles, agents chimiques dangereux, bruit, vibrations, températures extrêmes) sont en vigueur depuis le 1er juillet 2016. Dans l’attente de la publication des référentiels de branche, les entreprises sont tenues...
20/01
Mesures de la loi SAPIN II
La loi sur la transparence, la lutte contre la corruption et la modernisation de la vie économique (SAPIN II) en date du 9 décembre 2016 aménage plusieurs dispositions relevant du droit commercial et du droit des entreprises, et notamment concernant...
20/01
Réforme de l’inaptitude physique du salarié
La loi TRAVAIL du 08 août 2016 procède à une réforme en profondeur de l’inaptitude. Cette réforme porte notamment sur la procédure de reconnaissance de l’inaptitude et les modalités du recours ouvertes contre l’avis émis par le médecin du travail. Ces...
06/01
LA MAQUETTE NUMERIQUE ET LE SECTEUR DE L’AMEUBLEMENT :
En mai 2014 le gouvernement a lancé un Plan de relance de la construction, dans lequel s’inscrit une mission « Numérique et Bâtiment ». L’objectif ? Construire et rénover plus de logements, de meilleure qualité - notamment environnementale - et...
06/01
Salon Régional Formation Emploi 2017 : Publiez votre offre d’emploi !
Le Salon Régional Formation Emploi se déroulera les 27 et 28 janvier 2017 au Parc des expositions de Colmar. Dans ce cadre l'UPA-U2P tiendra un stand sur lequel sera faite la promotion des métiers de l'artisanat. Dans le cadre de...